مع التطور السريع لصناعة إكسسوارات الملابس، وحرصًا على تعزيز معرفة موظفي الشركة بالمنتج، وتقديم خدمة أفضل لعملائنا، نظمت شركة تشينغهان الدولية في أغسطس 2021 اجتماعًا تدريبيًا لمدة نصف شهر لموظفي قسمي المبيعات وخدمات ما بعد البيع حول منتجات الشركة، وذلك بهدف تعزيز جهود الوقاية من الوباء ومكافحته.
يتضمن محتوى التدريب هذه الدورة بشكل رئيسي تدريبًا على المعارف الأساسية، مثل الملصقات المنسوجة، والملصقات المطبوعة، ورقع التطريز، ورقع TPU، ورقع PVC، وبطاقات التعليق. وتنقسم منهجية التدريب بشكل رئيسي إلى قسمين: تدريب توضيحي وامتحان موجز. يتضمن التدريب التوضيحي تدريبًا على المواد، وتكنولوجيا الإنتاج، وخصائص المنتج، وغيرها من المعارف ذات الصلة بالمنتجات المختلفة؛ بينما يتضمن الامتحان الموجز امتحانًا عمليًا لمحتوى هذه الدورة.
بفضل خبرتنا السابقة، صُممت وخططت شركتنا بعناية فائقة. وتمكن الجميع من فهم المواد بشكل أعمق، بدءًا من المواد الخام وصولًا إلى الإنتاج والشحن، من خلال المحاضرة. بعد التدريب، طرح الموظفون أسئلةً على المحاضر للتواصل، وطرحوا آرائهم الخاصة بناءً على الصعوبات التي واجهوها في عملهم اليومي. ولاختبار أثر التعلم، نظمت الشركة امتحانًا ميدانيًا لهذه الدورة بعد انتهاء الدراسة. أجاب بعضهم على الأسئلة بسهولة، بينما ناقش آخرون الأمر مع بعضهم البعض بعد تسليم أوراق الاختبار.
لطالما حرصت شركة تشينغهان الدولية على التمسك الدائم بمعرفة المنتج ومهارات الخدمة، ورعاية المواهب العلمية لدعم تطوير الصناعة. ومن خلال هذا التدريب والاختبار الوظيفي، تم تعزيز المعرفة المهنية، وإتقان تكنولوجيا إنتاج المنتجات الحالية، وإرساء أسس متينة للتطور المستقبلي للشركة. وفي المستقبل، ستواصل شركة تشينغهان الدولية اعتماد التعلم والابتكار كنقطة انطلاق، وستواصل التعلم والتدريب وتبادل المعرفة المهنية.